Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

Manažer prodeje zdravotnických zařízení

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme Manažera prodeje zdravotnických zařízení, který bude zodpovědný za rozvoj a implementaci prodejních strategií pro zdravotnické zařízení. Tato pozice vyžaduje silné komunikační a vyjednávací schopnosti, stejně jako hluboké porozumění trhu zdravotnických zařízení. Úspěšný kandidát bude mít zkušenosti s vedením prodejního týmu a bude schopen identifikovat nové obchodní příležitosti. Manažer prodeje zdravotnických zařízení bude úzce spolupracovat s marketingovým týmem na vytváření efektivních kampaní a bude zodpovědný za dosažení prodejních cílů. Tato role vyžaduje schopnost analyzovat tržní trendy a přizpůsobit prodejní strategie tak, aby odpovídaly měnícím se potřebám zákazníků. Kandidát by měl mít také schopnost budovat a udržovat silné vztahy s klíčovými klienty a partnery. Tato pozice nabízí příležitost pracovat v dynamickém a rychle se rozvíjejícím odvětví, kde je kladen důraz na inovace a kvalitu.

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Rozvoj a implementace prodejních strategií.
  • Vedení a motivace prodejního týmu.
  • Identifikace nových obchodních příležitostí.
  • Spolupráce s marketingovým týmem na kampaních.
  • Dosažení stanovených prodejních cílů.
  • Analýza tržních trendů a přizpůsobení strategií.
  • Budování a udržování vztahů s klíčovými klienty.
  • Účast na oborových konferencích a výstavách.

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Vysokoškolské vzdělání v oboru obchod, marketing nebo příbuzném oboru.
  • Minimálně 5 let zkušeností v prodeji zdravotnických zařízení.
  • Silné komunikační a vyjednávací schopnosti.
  • Zkušenosti s vedením týmu.
  • Schopnost analyzovat tržní trendy.
  • Znalost zdravotnického trhu.
  • Schopnost budovat vztahy s klienty.
  • Flexibilita a schopnost přizpůsobit se změnám.

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké jsou vaše zkušenosti s prodejem zdravotnických zařízení?
  • Jaké strategie používáte k motivaci prodejního týmu?
  • Jak identifikujete nové obchodní příležitosti?
  • Jaké jsou vaše zkušenosti s vedením týmu?
  • Jak přistupujete k budování vztahů s klíčovými klienty?